改革开放以来，浙商精神的优良传统基因在中国特色社会主义建设的伟大实践中得以激活，最终蜕茧成蝶为当代浙商精神。改革开放的阳光和雨露，孕育和滋养了当代浙商精神；社会主义市场经济建设的伟大创举，磨砺和锤炼了当代浙商精神；现代化建设实践中的积极经验，丰富和升华了当代浙商精神。从浙商精神的内涵和要素来看，既有的概括与提炼大致是两个阶段：创业期和守业开拓期。
创业期的“四千精神”。目前，创业期的浙商精神形象地概括为“四千精神”，即 “走遍千山万水、历经千辛万苦、道尽千言万语、想出千方万法”。这种精神反映了特定经济发展阶段社会物质财富匮乏、总体科学技术水平低下、计划经济烙印影响深厚的经济背景和“一缺技术、二缺资金、三缺人才”的客观条件，是对“生存型创业”的真实写照。
“走遍千山万水”描述了当代浙商善于经商，敢于闯荡江湖，不恋乡不恋土，走南闯北打天下的精神；“历经千辛万苦”，概括了出身低微的浙商不怕吃苦，勇于吃苦的精神品质；“道尽千言万语”描述了当代浙商具备精明的头脑、不懈的韧劲，善于说服对方和推销自己、诚实守信的商业作风；“想出千方万法”，体现了当代浙商 “以小搏大”、“借船出海”、“借鸡生蛋” 的经商灵性，体现了其从无到有、从小到大、八仙过海、各显其能的精神气质。
守业开拓期的精神概括。守业开拓期的浙商，主要是通过艰苦奋斗和改革创新，稳定持续地保有自己的商业成果，并使之进一步巩固与扩大。这一阶段的浙商精神具备求真务实、大胆创新、灵活变通、理性包容、讲义守信等要素，大体已经被概括为勤奋务实的敬业精神、灵活创新的变通精神、抱团合作的团队精神、恪守承诺的诚信精神四项主要内容。
勤奋务实的敬业精神，主要是指浙商在创业守业过程中，始终保持着吃苦耐劳的隐忍精神。勤奋精神主要体现的是新浙商群体不畏艰难险阻、历经艰辛，在困难面前百折不挠、执着前行，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，认清目标不动摇、抓住机遇不放松、坚持发展不停步。务实精神主要是指贴近实际、注重实干、讲求实效的价值观念。浙商不尚空谈，不喜坐而论道，崇尚脚踏实地、埋头苦干，注重实际的行动和实际的效果。
灵活创新的变通精神，主要是指新浙商时刻以市场需求为出发点，抢抓机遇、抢占先机、灵活多变的首创精神。改革开放以来，浙商抓住了一个个发展机遇，赢得了发展时间，先行一步走向市场经济，形成了令人刮目相看的先发优势。在创新中，敢于探索，争喝“头口水”，出现了全国第一批个体工商户、第一批私营企业、第一批专业市场、第一座中国农民城、第一个股份合作制企业、第一家私人包机公司、第一个在海外开发专业市场……浙商的果断决策也促成了专业市场的红红火火，私营企业的发展成燎原之势，国有企业早早地展开了产权制度改革。同时，在改革中善于随机应变，趋利避害。从计划经济体制控制力最弱的领域启动和推进，进行渐进式的增量改革，不搞一步到位的破旧立新，尽可能减少社会震动和阻力。
抱团合作的团队精神，主要是指浙商内部相互之间的团结、协作与配合的集群形象。改革开放以后，浙商的集群式发展模式正是基于家族纽带以及由此衍生的泛家族主义发展起来的。通过亲戚关系与泛家族关系（朋友、同乡、认亲等模式）进行群体性创业，进行集群性跨区域发展。因此，这种合作与配合并非只是基于市场竞争而相互博弈的结果，而是基于地域性和亲缘性基础之上的一种互动，它在很大程度上是以地缘为中心，以血缘、业缘为纽带，以“相亲相助”为宗旨，通过文化、习惯、语言和性格的交流得以形成的。 通过抱团合作，逐步形成了以地域和行业为纽带的规模商业效应，区域性的商人群体不断涌现和强化。温州商人，“宁波帮”，台州的“新台商”，湖州的“湖商”，义乌的“义商”，衢州的“龙游商帮”都体现了这一点，而商团商会等等不断涌现也体现了这一趋势。
恪守承诺的诚信精神，主要是指浙商讲诚实、守信誉，说老实话、办老实事、做老实人的精神气质。这既是浙商安身立命之本，又是其开拓之履。浙商敢为天下先，勇于开拓，然而，如果不讲诚信，开拓则寸步难行。诚信也是浙商的经营之道和企业发展之源，是一种能够转化为物质财富的非常重要的社会资本，更是浙商精神的精髓与商法的要则。
此外，浙江各地地方精神的提炼和概括也为当代浙商精神提供了丰富的内涵和有益的参考。“白天当老板、晚上睡地板”凝练出了“敢于冒险，自立自强，永争一流”的温州精神；“有硬气、不张扬、敢冒险、善创造”极好地概括了台州民营企业家精神；萧山提炼出了 “奔竞不息、勇立潮头”的本质精神内涵；“勤耕好学、刚正勇为、诚信包容”的义乌精神在全球范围内闯出了一片蓝天，等等。正是各种地方精神的不断发展和充实，共同推动了浙江精神和浙商精神的丰富和升华。（黄 宇）
